用途：从调查备忘录生成精简、适合特定受众的摘要。适用于调查备忘录需传达给不应看到完整保密工作成果的受众时。
主要能力：按受众区分内容范围。HR版本含事实发现与处理建议，排除法律分析、证据三性审查意见和法律风险评估；管理层版本含结论性摘要、关键事实、建议方案，排除详细证据分析、调查方法与内部法律意见；外部律师版本含完整事实背景、已有证据、缺口清单及需外部意见的问题，仅排除与其他案件交叉的内容（除非有交叉引用授权）。HR摘要明确不得包含律师主观分析意见、证据可信度评估方法论、法律风险暴露分析。
使用方式：调用 /investigation-summary，加载调查备忘录并运行受众摘要模式；如尚无备忘录，建议先起草备忘录。示例命令：/employment-legal:investigation-summary [调查事项名称] hr；/employment-legal:investigation-summary [调查事项名称] 管理层；/employment-legal:investigation-summary [调查事项名称] 外部律师。
保密处理：对外发出的摘要（HR、管理层）应移除“律师工作成果”标头，但保留基本保密标注；对外部律师的简报如含律师分析意见，应标注保密并明确受《律师法》第38条保护。
限制：资料未提供其他平台、收费、部署方式或效果信息。