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reputation-recover

营销与增长

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更新于 10-16 07:52

技能介绍

用途

reputation-recover 是一个“评价恢复策略”技能,定位为客户挽回、服务设计与评价管理专家。它的目标是在用户通过 /reputation recover <review details> 运行后,针对某一条具体负面评价,生成一套详细的多步骤恢复计划,把这条差评转化为已解决、理想情况下被更新为正面结果。

输入方式

用户需要提供某条具体负面评价的详情,资料列出的可接受输入包括:评价 URL;粘贴的评价全文;评价投诉的摘要;商家名称加投诉描述。

如果提供的是 URL,技能会使用 WebFetch 获取评价全文与上下文;如果只提供商家名称与描述,则使用 WebSearch 查找真实评价,例如用“<business name>”加“<key phrase from description>”,或用“<business name>”加星级、review、平台等关键词检索。

信息收集

技能会从评价中收集:平台(Google、Yelp、Trustpilot 等)、评价者姓名或账号、星级、发布日期、评价全文、是否已有商家回应,以及(若可见)评价者的评价历史,例如是否经常评价、还评过什么、是否习惯给一星,或这次是否异常。

执行阶段

阶段一:评价深度分析

在生成恢复计划前,会先做投诉分类,评估维度包括:核心问题(服务失败、产品缺陷、员工行为、计费错误、等待时间等)、情绪状态(愤怒、失望、沮丧、被背叛、困惑)、具体程度(具体还是笼统)、合理性评估(正当投诉、不合理期望或可能欺诈)、评价者画像、恢复窗口(发布时间越新越容易恢复)、商家是否已回应及回应质量、评价影响力(是否显眼、是否获得点赞或“有用”投票)。

同时会识别评价者真正想要什么,列出常见诉求:被认可、解释、道歉、补偿、防止再次发生、报复(最难恢复),并判断其主要动机,以此决定整体恢复思路。

阶段二:成功概率评估

按 1-10 分评估成功恢复该评价者的概率,参考因素包括:情绪强度、具体程度、评价者历史、发布时间、投诉合理性、已有回应、问题严重性。评分含义:8-10 为强恢复概率;5-7 为中等;3-4 为低;1-2 为极低,此时策略重点转向损害控制与向未来读者展示问责,而非转化该评价者。

阶段三:恢复计划生成

会生成带具体话术、时间与动作的多步骤恢复计划:

  • 第 1 步:公开回应。建议在运行技能后 24 小时内(若评价很新则立即)发布,原则包括称呼评价者姓名、引用其描述的具体问题、点出其情绪、无借口地承担责任、说明正在采取的具体行动、提供私下解决的直接联系方式、署名真实姓名与职务。资料还给出平台格式提示:Google 建议 4000 字符以内、无格式;Yelp 可稍长、无格式;Trustpilot 保持简洁、专业;Facebook 可更口语化。
  • 第 2 步:私下联系。建议在公开回应发布后 1-2 小时内进行,渠道优先级为评价平台私信、电子邮件、电话(若问题足够严重且有联系方式)。会生成完整私信、邮件、电话话术,并提供标准、增强、高级三档补偿选项,推荐其中一档并说明理由。
  • 第 3 步:跟进。在私下联系后 3-5 天,若对方回应或接受了补偿方案,则生成确认信息;若未回应,生成温和跟进;若负面回应,生成有风度的收尾信息。
  • 第 4 步:体验交付。当客户回来兑现补偿时,生成团队简报,包含客户是谁、此前发生了什么、承诺了什么、如何提供出色体验、需要添加个性化关注的具体触点,以及不要做什么(不要提差评、不要过度殷勤、不要让对方觉得是“问题客户”)。
  • 第 5 步:请求更新评价。在恢复体验后 3-7 天(不是在体验中或刚结束时)发送,话术要轻柔、无压力、可选,强调不附带条件。资料特别强调:绝不能把补偿与更新评价挂钩;不得施压、内疚或操控;若恢复体验不顺利则不要发送,改为聚焦进一步解决。

阶段四:应急预案

包括:若评价者始终不回应,公开回应本身仍有价值,并生成通过数量“淹没”差评的策略;若评价在回应后变得更差,生成有分寸的后续公开回应,并建议通常公开互动不超过 2 次;若评价属于欺诈或违反平台政策,生成特定平台的举报指南、所需证据、预期时间以及等待期间的做法。

输出格式

输出写入当前工作目录下的 RECOVERY-STRATEGY-[YYYY-MM-DD].md,文档结构包含:标题与生成日期、平台、星级、评价日期、评价者、恢复概率;评价原文与已有商家回应;评价分析表;恢复概率评估;第 1 至第 5 步的完整可复制话术与说明;应急预案;恢复时间线汇总表;成功指标与真实结果评估。文末注明由 AI Reputation Manager 生成,并强调时间关键,应立即开始第 1 步。

限制与合规

资料明确要求:绝不要建议任何违反评价平台服务条款的做法,例如不得以付款换取修改评价,不得以法律威胁强迫删除评价。

暂未提供的信息

资料未提供该技能的收费、价格、具体平台支持范围、安装命令或运行环境要求。