用途
当用户想要添加一个新技能时，可以使用本流程来协助完成。它通过访谈用户的方式，把用户对某个可复用技能的设想整理成结构化的技能文件，从而扩展自身能力。
主要能力
- 向用户询问技能的简短名称和描述。名称应能渲染为 10-30 个字符、由连字符分隔的描述性词组；描述应是一行文字，重点说明未来代理在什么情况下适合使用该技能，以及它大致做什么。
- 通过多轮提问逐步构建对技能内容的完整理解，需要弄清：技能是否涉及关键思路或注意事项；技能是有序步骤还是无序任务集合；是否涉及运行子代理以及数量；是否涉及大量工作、可能适合拆分为子代理任务；是否应包含要运行的命令；是否应包含要编写的代码；对于代码或命令，是具体文本还是类似示例的草图或模板；代理执行该技能时应始终或绝不做的硬性规则；停止、循环/扩展、重置/重启的条件集合；以及应用技能的结果应如何传达给用户。
- 子代理相关考虑：涉及大量工作的技能可能适合拆分成若干部分，每部分作为子代理运行，使每个子代理专注于适量工作，避免迷失或偏离方向。如果技能可能使用子代理，需要确定：工作如何拆分为中等大小的部分；每个子代理完成其部分需要哪些信息；技能文件应包含一个“Inputs”部分列出所需内容；技能应建议子代理提示词的格式。
- 在从用户处获得这些信息后，将其组装为仓库中的文件：创建 .claude/skills/<skill-name>/SKILL.md，结构包括：YAML frontmatter，含
name和description字段；一到两段引言，描述技能目标、需要执行的思路或特殊考虑，以及元参数（如如何在子代理间拆分工作、如何停止/循环/重启）；如果技能可能使用子代理，则在概述之后紧跟一个“Inputs”部分，列出每部分所需信息并建议子代理提示词格式；顺序步骤列表或无序任务列表；具体或示例形式的代码或命令；任何 ALWAYS/NEVER 条件；一个“Completion”部分，描述如何总结工作，并说明如果作为子代理被调用，总结应传回调用代理。 - 完成后保存该文件，并向用户提供链接，以便打开审阅。
使用方式
按照上述流程与用户进行多轮问答，收集信息后生成技能文件。
适用场景
适用于用户希望新增一个可复用技能，并需要把模糊想法整理为结构化技能定义的场景。
限制
资料未提供关于收费、价格、平台支持范围、具体效果或额外使用步骤的信息。