ceos-scorecard 用于管理每周计分卡（Scorecard），即用 5-15 个数字快速反映业务健康状况。它支持定义指标、记录每周数值并发现趋势，以便在问题恶化前识别。
用途 适用于以下场景：记录计分卡或录入本周数字；定义新指标或向计分卡添加指标；查看指标状况或计分卡趋势；展示计分卡或每周数字；查看哪些指标偏离轨道；以及任何每周计分卡回顾（通常在 L10 会议期间）。
主要能力
- 定义指标：收集指标名称、负责人、目标、频率（每周或每月）、绿色阈值和红色阈值。验证指标总数为 5-15 个、每个指标仅一个负责人、可量化、优先领先指标，并与问责表（data/accountability.md）中的席位职责对齐。
- 记录每周数值：确定 ISO 周（YYYY-WNN），读取指标定义，逐一收集数值并自动计算状态（on_track 或 off_track），写入 data/scorecard/weeks/YYYY-WNN.md，并标记偏离项。
- 趋势分析：读取最近 13 周的每周文件，为每个指标构建趋势表，标记连续 3 周以上偏离、持续 4 周以上下降或超过 50% 周数偏离的情况，并建议升级处理。
使用方式 该技能基于 CEOS 仓库运行。首先从当前目录向上搜索 .ceos 标记文件以定位仓库根目录；若未找到，则提示用户先克隆 CEOS 仓库并运行 setup.sh。找到根目录后，运行 git -C <ceos_root> pull --ff-only --quiet 同步最新数据；若失败则静默使用本地数据。关键文件包括：data/scorecard/metrics.md（指标定义）、data/scorecard/weeks/YYYY-WNN.md（每周记录）、templates/scorecard-metrics.md（指标定义模板）、templates/scorecard-week.md（每周记录模板）、data/accountability.md（问责表）。周格式遵循 ISO 8601：YYYY-WNN，第 1 周为包含当年第一个星期四的那一周。指标状态根据 metrics.md 中的阈值自动判定为 on_track（绿色，达到或超过目标阈值）或 off_track（红色，低于目标阈值）。
适用场景
- 定义指标模式：设置计分卡或添加新指标时使用。
- 记录每周模式：记录本周数字时使用。
- 趋势分析模式：回顾一段时间内的指标并发现模式时使用。
- 与 L10 会议集成：ceos-l10 在 L10 会议第 3 节（计分卡回顾）读取最新每周计分卡，各指标负责人报告数字，团队讨论偏离项。持续 3 周以上的偏离项应通过 ceos-ids 转为 Issue。
- 与 IDS 集成：持续偏离的指标可能作为 Issue 浮现，建议使用 ceos-ids 调查根本原因。
- 与年度规划集成：ceos-annual 在年度规划会议中回顾计分卡指标，评估是否仍应跟踪现有指标，并为新年度增删指标。
- 与问责表集成：定义指标时读取 data/accountability.md，验证指标负责人与席位职责匹配。
限制
- 必须位于 CEOS 仓库中，否则无法使用。
- 写入前始终显示差异并获取批准，绝不未经批准修改 metrics.md 或周文件。
- 记录每周数值时，必须提示每个已定义指标；若数值不可用，记录为缺失，不得静默跳过。
- 验证周格式，确保 YYYY-WNN 有效（NN 在 01-53 之间）。
- 状态计算必须使用 metrics.md 中的阈值，不允许用户手动覆盖 on_track/off_track。
- 趋势标记是建议而非命令，应客观呈现数据并建议行动，由用户决定。
- 在 L10 会议期间调用时，聚焦最新一周状态，趋势分析留待专门回顾会议。
- 不自动调用其他技能，仅在相关时提及 ceos-l10、ceos-ids 和 ceos-annual，由用户决定何时切换工作流。
- 首次使用时提醒用户：计分卡数据可能包含敏感业务指标，请使用私有仓库。
- 其他技能只读 data/scorecard/ 作为参考，仅 ceos-scorecard 写入计分卡文件，以保持业务指标的单一事实来源。