用途：为任意复杂任务设计并执行一套定制的多智能体团队，通过迭代协作、质量门与精炼循环来推进工作。
主要能力：按四个阶段执行。阶段一任务接收：一次性向用户询问任务目标与关键约束、成功标准、语气风格或受众，以及各主要阶段的质量门偏好（人工审批由用户判定通过或循环；自动评审由专门的评审智能体判定），可用 AskUserQuestion 处理离散选项、用自由文本补充开放需求。阶段二团队设计：把任务拆解为 4–8 个专家角色，定义工作流（串行流水线、并行分支或混合，常见为研究→计划→执行→评审→精炼→定稿），在各交接点分配质量门，明确循环触发条件与通过条件，并用短 kebab-case 命名团队。阶段三蓝图展示：先用表格列出团队目标、各角色职责与类型、工作流、质量门、循环条件与最大迭代次数，等待用户明确批准后再继续，并允许调整角色、门与流程。阶段四执行：用 TeamCreate 建团队、TaskCreate 建任务（用 addBlockedBy 建立依赖），通过 Task 工具启动编排智能体；编排者负责生成工作智能体、监控完成、执行质量门、路由返工循环并在完成后关闭团队。
使用方式：按上述四阶段依次进行，执行前须获得用户批准。
限制与原则：默认应包含至少一个精炼循环；质量门标准要具体可衡量，避免“质量好”这类模糊表述；始终设置最大迭代次数（默认 3）防止失控循环；输出不可用时应向用户上报而非静默循环；团队规模以 4–6 个智能体为宜。未提供具体费用、价格、平台与效果信息。