用途：面向开发者的新兴技术与领导力角色学习/转型参考，涵盖提示工程、AI 智能体、AI 红队、产品管理、工程管理、开发者关系等方向，给出时间线、需求热度、入门人群与关键技能。
主要能力：以分阶段路径组织学习。提示工程含基础提示、少样本、思维链、结构化输出与优化；AI 智能体含 LLM 基础、工具调用、智能体架构（感知-推理-行动循环）、错误处理与生产部署，并列 Anthropic 2025 设计模式：提示链、路由、并行、编排者-工作者、评估者-优化者；AI 红队含 LLM 安全基础、对抗提示（越狱、提示注入）、偏见测试与安全评估。领导路径含 PM 职责与技能（沟通、数据分析、用户共情、优先级、技术素养）、框架（RICE、MoSCoW、Kano、JTBD、AARRR）、EM 职责与挑战、DevRel 内容类型，以及转型难度与领导力阶梯。
使用方式：资料为通用技能说明，未提供安装命令或调用方式；末尾提示可指定兴趣领域（新兴技术或领导力）以获取更详细指导。
适用场景：开发者转 PM/EM/DevRel、学习 AI 智能体与提示工程、搭建 AI 安全测试能力、排查智能体循环或工具调用问题。
限制：所列为学习路径与概览，非具体课程或产品；AI 智能体生产部署、监控评估等未展开步骤；无收费、价格与平台细节；部分框架与时间线为一般性建议，实际效果未提供验证。