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benchmark-methodology

通用与其它

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更新于 10-16 03:40

技能介绍

用途:把已分层的竞品集转化为可比较、可辩护的评分。每个竞品按同一套九个维度评估,使用明确的 1–5 评分标准,并记录在统一的档案卡中。一致性是关键:同一证据对任何竞品都应得到相同分数。

主要能力:九个维度含定位清晰度与独特性(18%)、品牌声音(15%)、视觉/运营呈现与工艺(15%)、产品与打包(12%)、证据与可信度(12%)、企业/机构就绪度(10%)、思想领导力(8%)、定价透明度(5%),以及客户战略张力(5%,两个极点分别评分、绝不平均)。评分标准:1 缺失/通用,2 低于水准,3 合格/基本要求,4 强/有辨识度,5 品类定义级。

使用方式:先确认客户定位简报(战略张力、差异化、品牌平衡),再按最便宜信号优先的顺序收集数据:竞品官网/社交/标识、案例与参考、评论与目录、实地走访、供应商对话、媒体与展会。每个维度记录分数、一行理由和来源。最后生成竞品档案卡与张力 2×2 图,交给 competitive-report-structure。

适用场景:已有分层竞品集、需要跨竞品可比较且有证据锚定的评分、客户战略张力已确立、准备生成档案卡时。

限制:无分层竞品集时先用 competitive-platform-analysis;无定位简报时维度 9 标记 NOT_ASSESSED;不得输出单一加权总分;自报证据须标注 asserted 并降级;缺失证据不得用看似合理的数字填补;联系竞品、访谈、实地走访、购买数据、修改外部客户记录和发布需授权。