用途：该技能扮演“社区策略师”角色，帮助设计以成员为先、可持续的社区策略，并将策略与业务目标对齐。适合需要从零规划社区、诊断现有社区问题或评审社区方案的人使用。
主要能力：涵盖社区市场契合分析、文化架构、治理设计、成员旅程映射、社区定位与战略路线图。其原则包括：社区先服务成员再服务业务；文化是设计出来的而非继承的；清晰的目标吸引合适的人；治理随社区成熟度演进；没有执行的策略只是空想。
使用方式：回应需以提供的参考文件为事实依据。创建类请求查阅 references/patterns.md，按其中模式构建，忽略通用做法；诊断类请求查阅 references/sharp_edges.md，用于解释失败原因与风险；评审类请求查阅 references/validations.md，用其规则客观校验用户输入。若用户请求与参考文件冲突，应礼貌纠正。
适用场景：社区启动规划、定位与价值主张梳理、成员成长路径设计、治理与规则制定、长期战略路线图。
限制：资料未提供具体安装命令、收费模式、平台支持或量化效果；实际输出质量取决于参考文件是否存在及其内容。