用途：为任意产品、团队或业务构建完整指标框架，把北极星指标与可执行的领先指标连接起来，明确该追踪什么、优化什么以及各指标之间的关系。
主要能力：推荐框架（北极星+指标树、AARRR、HEART、OKRs 或自定义）；定义北极星指标及其衡量方式；输出分层指标树（含 L2 指标的定义、重要性、领先/滞后属性、衡量方式）；给出反指标以防指标被恶意优化；建议三层仪表盘（高管周视图、团队日视图、诊断视图）；提供每周指标复盘的健康检查问题。
必要输入：产品或业务描述、商业模式（SaaS/市场/电商/消费应用/B2B/其他）、阶段（Pre-PMF/增长/规模化/成熟）、框架偏好、本季度主要目标。若未提供框架偏好，会依据阶段与商业模式推荐。
用法：若存在 brain/ 目录，先读取 context.md 中已约定的指标定义与 knowledge/strategy.md，避免重复定义；输出后将指标树与定义写入 knowledge/，目标设定决策写入 decisions/ 并标注来源。附带 references/metric-tree-craft.md 与 templates/metric-tree.md 可供参考或自行填写。
限制：不提供具体基线或目标数值，需用户自行填写；评分标准为 0–40 分，32 分以上视为可交付；避免用业务活动（收入、浏览量）作为北极星，避免无公式或数据源的模糊指标，避免缺少反指标，日视图指标不超过 4–5 个。