Benefits-Cliff Check 是一个围绕“福利悬崖”进行前置筛查的技能。所谓福利悬崖，是指对领取收入测试型福利的人来说，加薪或增加工时带来的收入增长，可能被失去的福利抵消甚至反超，导致实际处境变差。该技能的目标是在用户接受加薪、增加工时或新工作之前，帮助其看清这一风险。
用途 该技能用于回答“这次加薪会不会因为失去福利而实际让我亏钱”“收入提高后会不会失去 Medicaid 或食品补助”“多出来的工时会不会影响育儿补助”“新工作到底让我更好还是更差”等问题。它提供的是方向性判断，而非精确计算。
主要能力
- 梳理收入测试型福利：列出用户所领取的、与收入挂钩的福利，并大致标出各自的递减区间。
- 区分逐步递减与硬悬崖：识别哪些福利是逐渐减少（通常多赚问题不大），哪些是在某个收入线处突然终止（如育儿补助、Medicaid、住房援助），后者风险最高。
- 方向性净收益判断：针对具体的加薪、工时变化或新工作，粗略估算收入增加减去福利损失后是领先、持平还是落后。
- 提示缓解措施：如降低计税收入的税前缴款、安排收入增加的时机、过渡性福利项目等，可能把悬崖变成缓坡。
- 建议进行真实筛查：提醒用户阈值精确且因地区而异，应由福利顾问或当地机构核算实际数字。
- 给出决策框架：接受、分阶段推进，或以不同方式协商。
使用方式 使用该技能时，需要提供以下输入（若未提供，技能会主动询问）：
- 变化内容：加薪、增加工时或新工作，以及大致的新收入。
- 所领福利：食品补助、医疗、育儿、住房、税收抵免等。
- 家庭情况：家庭人数及受覆盖成员（影响阈值）。
- 所在地区：阈值和项目因地方而异。
技能按以下框架展开：先列出收入测试型福利，再区分逐步递减与硬悬崖，然后做方向性净收益估算，接着寻找缓解措施，最后建议进行真实筛查。输出格式包含：收入变化、家庭与地区、收入测试型福利清单、逐步递减项、硬悬崖项、粗略净收益判断、缓解措施、筛查建议和决策框架。
适用场景 适用于正在考虑加薪、增加工时或换工作，且领取收入测试型福利的人群；也适用于想了解福利悬崖概念及自身是否受影响的人。
限制 该技能明确声明不构成财务或福利建议。阈值是精确的、因地区而异的，并且会变化。它提供的是方向性判断，不是最终计算，用户应在决定前通过福利顾问进行真实筛查。技能资料中未提供具体价格、平台支持范围或更多技术细节。