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写作与研究

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更新于 10-16 00:00

技能介绍

用途:对学术论文做结构化自动评审,模拟多种评审人视角并给出可执行的修改建议。输入为 PDF 文件或 .tex 文件的路径($ARGUMENTS)。

主要能力:

  1. 文本提取:extract_pdf_text.py 从 PDF 抽取文本,依次尝试 pymupdf4llm、pymupdf、pypdf,可输出纯文本或 markdown;依赖安装 pip install pymupdf4llm pymupdf pypdf。
  2. 结构化解析:parse_pdf_sections.py 按字号识别标题、抽取章节标题与正文,输出 sections.json,支持 --format text、--verbose;依赖 pip install pymupdf。
  3. 三角色评审:严厉但公正、严厉且挑剔、开放心态三种角色,各自按 references/review-form.md 中的 NeurIPS 评审 JSON 格式生成评审。
  4. 反思精炼:每位评审最多 3 轮,重新评估准确性与合理性,直至“I am done”。
  5. 汇总:合并三份评审,数值分数四舍五入取平均,生成寻找共识的元评审;按 AgentLaboratory 权重加权:Overall 1.0、Contribution 0.4、Presentation 0.2、其余各 0.1。
  6. 输出报告:包含评审摘要(总体分、加权分、接受/拒绝决定、置信度)、共识优点与不足、给作者的问题、带章节页码的具体修改建议,以及各维度分数明细表。

必要检查:必须确认 Abstract、Introduction、Methods/Approach、Experiments/Results、Discussion/Conclusion 等章节齐全,缺失则扣分。

使用方式:按工作流依次加载论文、执行三角色评审、反思精炼、汇总、生成报告。

相关技能:上游 paper-compilation;下游 paper-revision、rebuttal-writing;另见 slide-generation。

限制:评审依赖 PDF 文本提取与章节解析质量;评分权重与评审表内容以 references/review-form.md 为准;资料未说明运行环境、模型或费用信息。