用途：当用户在设计推荐计划、分销体系或用户激励方案，讨论“推荐奖励”“推荐返现”“分销佣金”“激励用户分享”时，调用此技能，警惕金钱激励排挤用户自发分享的内在动机。
主要能力：基于乔纳·伯杰《 contagious》中“社交货币”观点，说明付钱让人分享可能比不付钱效果更差。核心机制是动机排挤效应：人们免费谈论喜欢的产品，动机来自社交货币（显得有品味、乐于助人、消息灵通）；引入现金奖励后，分享从“建议”变成“交易”，信任度降低；停止付费后分享行为可能比从未付费时更少。替代方案是社交激励，如徽章、排行榜、“意见领袖”称号、帮助人数统计等。
使用方式：技能被激活后，先诊断当前激励方案，列出所有激励形式并标记金钱激励与社交激励；再为每个金钱激励项设计社交激励替代，确保不改变推荐的社交性质；最后做A/B测试，对比金钱激励组与社交激励组的推荐率、推荐转化率和推荐衰减速度。若产品完全缺乏社交属性，可保留适度金钱激励，但需设置上限。
适用场景：产品团队设计“推荐有奖”功能、增长团队发现推荐率下降并讨论加大奖励、创业者设计分销或裂变机制时。
限制：不适用于完全不依赖口碑传播的获客模式（如纯SEM/SEO流量）、员工激励、B2B渠道返利。高度隐私类产品（如医疗、心理咨询）用户本身不会在社交场景推荐，金钱激励可能是唯一驱动力。资料未提供具体价格、平台或效果数据。