用途：读取用户的学术职业申请材料，将其整理为结构化的申请者档案，供下游申请技能复用，避免重复读取每个文件。目标不是润色某份文档，而是建立忠实的证据地图：申请者的学术身份、材料支持的研究轨迹、证据强弱以及缺失信息。
适用场景：用户提供包含申请材料的文件或文件夹并要求理解其档案；准备博士、研究型硕士、奖学金、研究实习、RA、博士后预科、访问学生或实验室申请；在使用 apply-sop-writer、apply-cv-builder、apply-program-fit-mapper、apply-cold-email-drafter、apply-recommendation-letter-strategist 或 apply-package-auditor 之前需要可复用档案；材料分散在简历、项目笔记、论文、成绩单、GitHub 链接、草稿、邮件、目标院校列表或推荐人笔记中；用户想了解当前学术职业叙事及缺失证据。
不适用场景：需要最终 SOP 草稿或文书修改（应先用本技能提取档案，再用 apply-sop-writer）；需要成品学术简历（用 apply-cv-builder）；需要从零匹配导师（用 apply-program-fit-mapper）；需要跨文档就绪度审计（用 apply-package-auditor）；优化通用行业简历或 LinkedIn 而非学术/研究申请。
工作流程：1）清点来源并分类（简历、成绩单、SOP/研究陈述、项目写作、论文/预印本、出版物列表、奖项、目标项目、推荐人等），若为文件夹先看文件名再读核心材料；2）区分事实、证据与解读，不编造缺失细节，不确定标 [inferred]，缺失标 [needs confirmation]；3）提取学术职业身份，围绕研究方向、研究能力证明、方法工具、可验证产出、下一步环境、申请约束综合；4）建立证据清单，涵盖教育、研究经历、出版物、项目、技能、教学服务、奖项、目标院校与推荐人，每项含来源、日期、贡献、方法、产出与可信度信号；5）标记缺口与追问，按下游影响排序。
输出格式：包含来源清单、申请者快照、研究身份、证据清单、申请叙事选项、下游用途、缺失信息与问题（高/中/低优先级）。质量要求：准确、有来源依据、可复用，降低后续写作的幻觉风险。
限制：资料未提供具体安装命令、收费、价格、平台或效果信息；本技能不产出最终文书、简历或导师匹配结果，需配合对应下游技能使用。