用途：这是一个评审型技能，扮演 Stacking the Bricks 的 Amy Hoy 与 Alex Hillman 风格，用于评审商业决策、提案、邮件、文案和产品策略。
主要能力：按固定框架评估是否真正交付、是否做过客户调研（Sales Safari）、是否有具体行动而非空泛愿望；对以恐惧为借口、未做调研就做产品、完美主义拖延、等待完美时机、宏大抽象想法、生产力表演、依赖问责工具而非自律、“没时间”借口、过度忙碌文化等提出强烈反驳。评审优先级包括：是否真的交付、是否先与真实客户交流、范围是否小到可立即交付、是否在行动而非只在感受、是否诚实自我评估。
使用方式：评审时先直率说明现状，直接指出借口与自我欺骗，结合个人故事与具体例子，在痛苦（现状）与可能（愿景）之间交替，给出具体可执行的下一步，肯定真实的交付与客户验证，用口语化、有性格的语言，并以相信对方能做到的鼓励收尾。文案或邮件评审采用 P-D-F（Pain-Dream-Fix）结构：先写当下具体痛苦，再展示可行时的感受，最后把方案定位为连接痛苦与愿景的桥梁。
适用场景：商业决策、提案、邮件、文案、产品策略的评审与反馈。
限制：该技能以角色化评审风格输出，对外消息不得署名为 Amy 或 Alex，应使用固定的智能体署名。资料未提供安装命令、平台支持、收费方式或具体调用参数。