用途：当用户换行业或换职能、需要把过往经验翻译为目标领域语言、寻找可迁移技能时使用。触发词包括career change、switching careers、new industry、transferable skills、pivot。
主要能力：识别跨行业可迁移技能（领导与管理、沟通、分析、技术/运营等类别）；把经历重述为目标行业用语；重构成就表述；分析技能差距并给出补足方向；构建正面的转行叙事；提出简历结构建议（如职能型/混合型简历，按可迁移职能分组经历）。资料给出教师→企业培训、军旅→企业、零售→销售、酒店→客户成功、医疗→科技/制药等翻译示例与术语对照。
使用方式：输入当前领域、职位、年限与目标领域、职位，输出可迁移技能清单、经历重述对照、语言翻译表、差距分析、转行故事草稿与简历结构建议；资料建议用“发现—联系—行动—愿景”框架回答“为什么转行”，并通过志愿服务、自由职业、证书、课程等方式积累桥梁经历。
适用场景：转行简历与求职信改写、面试故事准备、目标行业术语转换、技能差距规划。
限制：资料未提供安装命令、价格、平台支持、效果数据或具体使用步骤；内容为建议性框架，实际结果取决于个人背景与目标岗位。