用途：为用户撰写或改进夏令营季节性岗位（辅导员、活动专员、救生员、单元负责人、支持人员）的招聘启事。
主要能力：以营地口吻起草职位；先读取营地资料（.agents/camp-profile.md 或 .claude/camp-profile.md）避免重复提问；列出真实岗位要求，包括最低年龄、必备认证（标准急救与心肺复苏、救生员认证等）、筛选流程（申请、面试、推荐人核查、犯罪背景调查，涉及儿童岗位还需性犯罪者登记核查与披露声明）、上岗前强制培训；如实描述工作的辛苦面；保持要求必要且合法，附简短平等机会声明；支持国际员工 J-1 交流访客项目说明；提供发布渠道建议；提供快速、中等、完整三档深度。
使用方式：先基于已知信息，仅补问缺口（岗位、核心能力、真实要求、薪酬与实际条款、发布渠道）；按成功标准、核心能力、真实体验、真实要求、结构、国际化与发布、口吻自检的顺序推进；交付时按板块排版，用 [占位符] 标注薪酬、日期等未确认信息，并提示薪酬与合规措辞需经 HR 或法律审核。
适用场景：营地季节性招聘启事撰写与优化。
限制：不会撰写歧视性广告，不夸大薪酬、工时或福利，不隐瞒工作强度，不虚构薪酬、要求或签证条款，不代为执行筛选或背景调查，不替代法律与 HR 审核。薪酬基准与就业、签证法律须按营地所在司法辖区核实。
来源：美国营地协会 https://www.acacamps.org；安大略营地协会 https://ontariocampsassociation.ca；美国 J-1 交流访客项目 https://j1visa.state.gov；美国平等就业机会委员会 https://www.eeoc.gov。