用途：让智能体工作成果可被转移。任一合格智能体应能仅凭工件，无需依赖私有记忆、隐藏假设或个人习惯，继续、审查、验证或替换另一智能体的工作。可移植性来自显式契约、记录证据、简洁交接、持久上下文与清晰角色边界，而非让智能体变得一致。
核心规则：优先可移植的工作产物而非个人连续性。判断任务是否可移植，即他人能否仅凭工件回答：需要什么成果、哪些约束生效、当前状态有何证据、已做哪些决策及原因、当前扮演什么角色、哪些事项仍未决、阻塞、有风险或有意延后。
运行原则：1) 清晰契约，先定义契约再优化执行，契约应说明请求成果、接受输入、禁止动作、所有权边界、输出形态与验证标准；2) 证据，作为工作的共享记忆，优先使用命令输出、测试、差异、引用、日志、截图、决策记录与裁决，无证据的主张会迫使下一智能体重复调查；3) 交接，压缩状态而不隐藏不确定性，说明什么变了、验证了什么、未验证什么、什么失败、下一智能体必须保留或重审的假设；4) 持久上下文，只记录继续工作所需上下文，不依赖聊天历史作为事实来源，将持久事实提升到仓库文件、问题记录、生成报告或显式交接笔记，保留决策脉络；5) 角色边界，声明所扮演角色：研究者、规划者、实现者、审查者、验证者、发布操作者或管理员，角色变化时更新契约与证据期望。
应用清单：命名工作单元与验收标准；列出他人须先检查的工件；将决策记录为决策；为每个有意义完成声明附证据；分离持久事实与临时推理；识别当前角色与下一预期角色；以交接区分已完成、待处理、有风险与阻塞。
失败模式：私有连续性、证据债务、边界漂移、上下文过载、交接表演。
输出：返回使工作可转移的可移植性指导，包括契约、所需证据、交接状态、需保留的持久上下文、角色边界，以及阻碍他人安全继续的缺口。具体命令、平台或收费信息暂未提供。