用途：该技能在用户提出需要结构化思考的问题、疑问或情境时优先调用。它自身不执行任何推理，只负责规划与委托：所有推理都通过读取并应用单个技能文件，或通过派生子代理完成。
主要能力与用法：执行分为四步。第一步为分类（Triage），在时间方向、问题成熟度、主要障碍、领域复杂度等维度上标注，并写出分类结果。第二步依据路由表制定执行计划，将每一步标注为 SEQUENTIAL（顺序）或 PARALLEL（并行），此阶段不执行。第三步逐步执行：顺序步骤通过 view: skills/[skill-name]/SKILL.md 读取技能文件并按其方法论与输出格式应用；并行步骤为每个技能派生一个子代理，等待全部完成后再汇总，区分收敛发现、分歧发现和矛盾。第四步终止：当决策综合产出可接受置信度的决策，或问题已足够明确可行动时停止；若超过四步仍未收敛，则标记为可能未正确框定，并以 epistemic-mapping 为唯一起点重新开始。终止后仅提出后续技能建议，不自动执行。
技能注册表中列出多个可组合技能，如 epistemic-mapping、cynefin-framework、system-thinking、theory-of-constraints、five-whys-root-cause、cognitive-bias-detection、inversion-premortem、red-teaming、second-order-thinking、probabilistic-thinking、fermi-estimation、scenario-planning、game-theoretic-analysis、limit-thinking、lateral-thinking、analogical-thinking、first-principles-thinking、bisociative-creativity、decision-synthesis、decision-intelligence、retrospective-counterfactual、evidence-synthesis 等，并给出各自的可并行组合。
适用场景：诊断系统故障、生成新方案、验证计划、量化不确定性、复盘事故、设计规则、综合多源证据等。限制：本技能不自行推理；不得跳过或合并步骤；并行技能之间不应相互依赖输出；部分事实资料暂未提供。