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更新于 10-25 00:14

办公与效率

15,862 个结果

loop-me

loop-me 是一个用于追问并产出 workflow 规格的技能。它在当前工作区内运行一场有状态的 /grilling 会话,唯一输出是 workflow 规格。它采用追问纪律:不停歇、一次一轮问题、每条问题附一个推荐答案,并围绕“回路视角”和一套共享词汇来厘清目标。随着追问推进,它会创建、编辑、删除规格。其核心视角是把生活看作回路套回路,从中找出值得委派、值得写规格的重复模式。workflow 被定义为一条回路的规格,存放在 workflows/*.md,是事实依据。词汇包括触发器、检查点、右推、简报等概念,但只在 workflow 需要时才使用,不强制任何结构。规格的完成标准是:实现者 agent 能不问任何问题就把它建出来。工作区还包含 NOTES.md,用于记录用户世界的原始笔记,如所用工具、处理的渠道及其叫法。

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document-processor-api

Nutrient DWS 是一个托管式文档处理服务,用于需要保真度、合规性或多步骤处理的工作流。它支持从 HTML 或 URL 生成 PDF,在 Office、HTML、图片、PDF 等格式间转换,以及合并、拆分、旋转页面等 PDF 操作。还提供 OCR 文字识别、文本/表格/键值对提取、AI 敏感信息脱敏、水印、电子签名、表单填写与加密等功能,并可输出 PDF/A、PDF/UA、优化版或线性化 PDF。使用时需通过 Nutrient 仪表板获取 API 密钥,直接调用使用 Bearer 令牌鉴权;脚本位于 scripts/ 目录,通过 uv 运行;页面范围采用基于 0 的起始:结束索引,结束不包含,支持负数索引。

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carrier-relationship-management

本技能用于系统化管理承运商网络,覆盖承运商寻源、运费谈判、RFP招标、路由指南构建、绩效记分卡追踪、合同续签和运力分配决策。它以资深运输经理的专业经验为基础,强调从成本、服务质量、运力保障和关系健康之间取得平衡。内容涵盖基础运价、燃油附加费、附加收费和最低收费的谈判要点,承运商OTD、中标接受率、索赔率、发票准确率等关键KPI,资产承运商与经纪商的组合策略,以及RFP流程和FMCSA合规审查。适用于运输管理、物流采购和供应链相关岗位。具体行业价格、费率数值等以资料所述为参考,实际应用需结合企业情况。

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squad-refine

squad-refine 是一个用于精化任务积压(backlog)需求的技能:它读取粗糙的待办任务描述,通过结构化的用户访谈,把模糊的任务转化为具体、可执行的需求规格(spec),包含目标、需求清单、验收标准、范围边界、技术约束与边界情况。它面向处于 todo 状态的任务,会先检查任务是否为 epic 容器或已终止状态并给出提示,再通过多轮问答循环逐步补齐缺口,最后生成独立的 spec 对象保存到任务中,同时根据精化后的范围重新评估任务分级。该技能属于 squad 技能集中的一环,依赖 squad 共享上下文与脚本。

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inbox-zero

Inbox-zero 是一个用于统一处理收件箱的 AI 代理技能,覆盖邮件、Slack、LinkedIn 和 Swan 等多个渠道。它适用于收件箱清扫场景:代理会自动归档明显噪音、起草回复,并把需要用户判断的事项留在收件箱中。其核心是四类分桶模型——自动归档、自动处理、起草待批准、暂存。代理先拉取所有已连接渠道的未读/未处理条目并计数,超过约 30 条时改用 swan-execute-code 分批处理;随后静默分类,需要事实时先调查(查 CRM、订阅、产品文档、Slack 历史线程,必要时转交内部调查/审计代理),再执行自主操作并为每一条记录原因,最后一次性输出批量结果:先给 FYI 摘要,再给编号草稿,最后列出暂存项,由用户一次性回复决策后代理执行。该技能强调不自动发送草稿、不确定时暂存而非自动归档、每条自动操作必须说明原因,并要求草稿在调查后撰写、读起来像做过功课。适用场景包括销售/客户对接收件箱的日常清扫、批量处理杂乱来信、识别被埋没的重要请求与流失信号。限制与具体收费、价格、平台支持范围等暂未提供。

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contract-obligation-renewal-audit-review

该技能用于设计与审计合同义务续约评审流程,覆盖订单表单、主服务协议(MSA)、数据处理协议(DPA)、服务等级协议(SLA)、安全附录、价格例外、用量下限、通知窗口等合同要素。它帮助把合同义务、续约审计、自动续约、通知窗口、SLA、DPA、安全附录、价格例外、用量下限、支持承诺、产品承诺与续约谈判等问题,转化为包含负责人、门禁、指标与恢复路径的具体产出物。适用于常规续约、高风险续约、扩展谈判、涨价、安全与隐私义务审查、服务信用风险、产品承诺审查以及终止/退出准备等场景。该技能不提供法律建议,也不改写合同条款;法律解释应交由合格法律顾问处理。

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cleanup-lead-owners

cleanup-lead-owners 是一个用于 HubSpot 的运维技能,主要用途是从 HubSpot 中移除已离职的非员工用户,并重新分配他们遗留的孤立联系人、公司和交易记录。该技能需要 HubSpot 私有应用访问令牌(HUBSPOT_ACCESS_TOKEN,需具备 crm.objects.owners.read 以及联系人/公司/交易写入权限)、Python 3.10+ 与 uv,以及一份当前员工名单用于与 HubSpot 用户比对,并需要一个默认负责人或轮询分配规则来处理孤立记录。执行流程分为计划、执行前、执行、执行后四个阶段:先确认记录接收方与用户停用策略,再通过 Owners API 识别非员工负责人并统计其拥有的记录数量,然后使用批量更新 API 重新分配记录、停用离职用户,最后验证无记录仍归属已停用负责人。该技能可与 assign-unowned-contacts 技能配合使用,实现完整的负责人归属清理。

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jira-search

jira-search 是一个用于通过 JQL(Jira Query Language)查询搜索 Jira 问题的技能。它支持按项目、状态、经办人、日期等条件过滤问题,并提供分页与字段选择能力,适合构建问题列表、报告以及批量操作筛选结果。使用前需要已认证的 JiraClient(参见 jira-auth 技能)和项目访问权限。该技能提供 TypeScript 实现模式,包括基础搜索、分页搜索全部、常用 JQL 构建函数、高级搜索示例,以及 JQL 运算符、日期格式、常见查询模式、curl 示例、响应结构和分页公式等参考内容。

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